Våre dører er alltid åpne

Tom-Daniel Laugerud reiser viktige spørsmål om hvordan Velferdstinget i Oslo og Akershus (VT) fungerer. Hans engasjement for studentpolitikk er velkomment. Samtidig mener vi flere påstander i innlegget hans trenger nyansering og korrigering, da de baseres på udokumenterte beskyldninger. Vi ønsker derfor å oppklare, og bidra til en mer konstruktiv samtale.

Rahman trakk seg som nestleder 30. mars. Dette er en alvorlig sak vi behandler med respekt og i tråd med regelverk. At det ikke ble diskutert på møtet 7. april skyldes at møtet var innkalt før avgangen ble kjent, og at slike saker, av hensyn til personvern, ikke kan behandles i åpne møter. Det betyr ikke at refleksjon mangler – samtaler har funnet sted der det er mulig innenfor lovens rammer. Det ville vært uprofesjonelt å drøfte oppsigelser i media. Samtidig finnes det alltid flere sider av en sak. 

Arbeidsutvalget (AU) er valgt av VT og handler i tråd med vedtatt politikk. Påstander om lukkede beslutninger stemmer ikke. Det finnes mange arenaer for medvirkning: kontakt med AU, mulighet til å melde saker, be om innsyn eller klage på en prosess. Alle møter har muntlige og skriftlige orienteringer, og spørsmål er alltid velkomne.

VTs representasjonsmodell baserer seg på antall studenter, slik demokratiske organer ofte gjør. Vi erkjenner at dette kan oppleves skjevt for mindre institusjoner, og har derfor etablert Råd for de mindre. Dette er et organ vi gjerne ønsker å styrke, og vi oppfordrer mindre institusjoner til å bruke denne arenaen mer aktivt. Det er viktig å huske at alle, uavhengig av størrelse, kan melde saker til VT. Alle institusjoner har tale- og forslagsrett, og 11 av 20 mindre institusjoner møtte på sist samling for de mindre. Vi har invitert til lunsjer, sendt egne innkallinger til VT-møter, og oppfordrer aktivt til deltagelse.

SiO Karriere ble vedtatt nedlagt i 2022 grunnet lav etterspørsel og behov for prioritering. At NIH lykkes med egne initiativ, er veldig positivt – slike initiativ viser styrken i studentengasjement. Det betyr likevel ikke at VT ikke arbeider for studentenes beste. Våre prioriteringer er demokratisk vedtatt og handler om bærekraftige løsninger for alle SiO-studenter.

Laugeruds forslag om en ny samarbeidsstruktur ligner det VT allerede er ment å være – en demokratisk plattform for alle studenter. Vi har jevnlig kontakt med kommunen og ønsker å styrke dette. Et årsmøte alene kan likevel ikke erstatte AU sitt kontinuerlige, politiske arbeid opp mot politikere og SiO.

Vi tar kritikk på høyest alvor og er åpne for forbedring, men diskusjonen må være faktabasert og bygge på tillit. VT er ikke perfekt, men vi ønsker å representere alle studenter. For å forbedre organisasjonen trenger vi flere som bidrar konstruktivt – ikke færre. Som nevnt i Universitasartikkelen «Reagerer på endring i Velferdstinget», inviterer vi Laugerud og alle studenter til å delta i arbeidet – med respekt for prosesser og mennesker. Våre dører er alltid åpne.