10 ting du ikke bør si på jobbintervju

Du skrev en god søknad, og ble valgt ut til å komme på intervju. Kanskje er det en sommerjobb, eller din første jobb etter endt studium. Nå må du prestere. Men der noen mennesker fikser å være seg selv og fremstå som gode kandidater på jobbintervjuer, snakker andre før de tenker og sier alle de feil tingene.

Corinne Mills, daglig leder av «Personal Career Management» i England, har flere gode eksempler.

– På spørsmålet om hvorfor de har søkt jobben har det hendt at kandidater svarer «fordi den vil betale husleien mens jeg prøver å finne en jobb jeg virkelig vil ha», sier hun til The Guardian.

Hun forteller også at «å henge på pubben» er et vanlig svar på spørsmålet om hva kandidatene liker å gjøre på fritiden.

Topp 10-lista

Nedenfor følger en topp 10-liste over hva du ikke bør si på jobbintervjuet, utformet av Nott, Mills og Nik Pratap ved selskapet «Hays Senior Finance». Mange av punktene er ikke like på jordet som svarene ovenfor.

1«Beklager jeg er sen».

Bare ikke kom for sent. Den som intervjuer deg vil ikke at du skal komme 20 minutter for sent hver morgen.

2 «Hvordan er permisjons- og sykefraværsreglene deres?»

Det tar seg dårlig ut at du allerede har begynt å planlegge fraværet ditt før du en gang har fått jobben.

3 «Jeg tar bare denne telefonen».

Mills i «Hays Senior Finance» sier at et høyt antall av de som er på intervju tror det er OK å ta telefonen hvis det ringer, eller å sende SMS under intervjuet.

4 På spørsmålet «Hvor ser du for deg selv jobbe om fem år?»,

ikke svar «da har jeg din jobb». Selv om dette er et ærlig svar, er det ikke heldig å true om å kapre intervjuerens jobb.

5 «Den forrige arbeidsgiveren min var ræva».

Uansett hvor gørrkjedelig arbeidsoppgavene dine var sier Pratap at «å omtale din forrige arbeidsgiver på en negativ måte er uprofesjonelt, og reflekterer også på din karakter».

6 «Designer dere nettsider? Jeg trodde dere var i musikkbransjen».

Gjør hjemmeleksa di. Undersøk grundig hva selskapet du skal på intervju hos driver med.

– Å si at du tittet på hjemmesiden deres er bare marginalt bedre – arbeidsgivere forventer langt mer forarbeid enn som så, forklarer Mills til The Guardian.

7 «F*en i helvete».

Aldri bruk banneord under intervjuet. Slikt kan skje, særlig om den som intervjuer deg bruker banneord selv. Ikke la dem sette standarden, hold en profesjonell tone gjennom hele intervjuet.

8 «Jeg var veldig dyktig å skille PRD-ene fra AKEL-ene».

Ikke tro at din potensielle nye arbeidsgiver kjenner til snakkemåtene og forkortelsene fra dine tidligere arbeidsoppgaver, anbefaler Pratap.

– Snakk om din tidligere arbeidserfaring på en enkel og tydelig måte, anbefaler han.

9 «Må jeg virkelig bruke den uniformen?»

All kritikk av arbeidsuniform er et minefelt. Tror du intervjueren likte å bruke den selvlysende, grønne uniformen da hun hadde din posisjon?

10 Når du blir spurt «hva tror du du kommer til å sette mest pris på i denn jobben?»,

aldri svar noe av det følgende: frynsegodene, lønna, lunsjpausene, kollegaene eller feriene.